Julemærkehjemmene er et af Danmarks mest kendte og tillidsvækkende initiativer for børn. Mange danskere forbinder dem med Julemærkerne, som den dag i dag fortsat bliver udgivet til støtte for børn på Julemærkehjem. I dag har Julemærkehjemmene udviklet sig i takt med samfundet og arbejder målrettet med børn, der kæmper med psykiske og sociale udfordringer som mobning, ensomhed og mistrivsel.
Hvert år hjælper Julemærkehjemmene omkring 1.000 børn, mens cirka 500 børn aktuelt står på venteliste.
“For os handler social ansvarlighed først og fremmest om mennesker - om trivsel, fællesskab og om at skabe åbne rammer, hvor man føler sig set og inkluderet. I Comwell arbejder vi hver dag med kulturen omkring mødet mellem mennesker, og derfor er samarbejdet med Julemærkehjemmene et helt naturligt match for os. De værdier, de står for - ansvar, rummelighed og respekt - flugter tæt med vores kultur. Gennem samarbejdet kan vi bruge både vores hoteller, medarbejdere og elever aktivt som rollemodeller og skabe trygge møder i øjenhøjde”, siger Mai-Britt Jensen, HR- og Sustainability Director i Comwell Hotels.
For Comwell handler samarbejdet om at støtte Julemærkehjemmenes arbejde og samtidig bruge hotellerne som ramme for nærværende aktiviteter og fællesskab. Gennem samarbejdet vil der blive gennemført initiativer, hvor børn, medarbejdere og elever mødes i øjenhøjde i trygge og positive rammer.
Blandt andet vil Comwells elever få mulighed for at besøge Julemærkehjemmene, lave mad sammen med børnene og fortælle om deres egen vej gennem uddannelse og arbejdsliv. Derudover vil udvalgte hoteller i nærheden af Julemærkehjemmene danne ramme om aktiviteter med fokus på mad, fællesskab og gode oplevelser.
”Når børn møder voksne og unge, der viser, at fællesskab og arbejdsliv også kan være noget positivt, kan det være med til at styrke deres tro på sig selv og på fremtiden. Samarbejdet med Comwell giver os mulighed for at skabe netop de møder,” siger Julemærkehjemmenes direktør Søren Ravn Jensen.
Partnerskabet har også en intern dimension hos Comwell. Medarbejdere vil blive inviteret til at engagere sig gennem blandt andet deltagelse i Julemærkemarchen, foredrag fra Julemærkefonden og interne arrangementer. Samarbejdet vil desuden indgå i arbejdet med elever, mentorordninger og lederudvikling.
Samarbejdet er en del af Comwells arbejde med social ansvarlighed og ESG og vil blive synliggjort i virksomhedens kommunikation, herunder på LinkedIn og i ESG-rapporteringen. Derudover donerer Comwell gavekort til Julemærkehjemmenes årlige julekalender. Aftalen løber i første omgang over ét år.
For yderligere information, kontakt:
Mette Christiansen Barnes
PR- & Kommunikationschef
Comwell Hotels
+45 31106080
Om Comwell Hotels
Comwell er en danskejet og landsdækkende hotelkæde med hoteller i hele Danmark samt ODEON i Odense og Centralværkstedet i Aarhus. I over 55 år har Comwell drevet møde- og konferencehoteller og har gennem årene høstet flere priser for deres møde-, service- og madkoncept.
Comwell var de første til at introducere danskerne for den moderne mødepakke tilbage i 1969. I dag er det stadig Comwells kerneforretning. Comwell servicerer også uddannelses- og kursusforløb, workshops, jobsamtaler, bestyrelsesmøder, udstillinger og events og råder over cirka 2.500 værelser samt 320 møde- og konferencelokaler.
Budskabet om, at Comwell gerne vil sætte flere grønne retter på menuen blev i den grad understreget på Madens Folkemøde, og med masser af besøgende, smagsprøver, gode snakke, debatter og workshops blev Comwells deltagelse på folkemødet en stor succes.
Comwell Hotels har ansat Ole Olsen som ny direktør for Comwell Rebild Bakker. Ansættelsen er et led i en strategisk styrkelse af organisationen, hvor ledelsesansvaret for hotellerne i Rebild og Aalborg opdeles for at sikre øget fokus på den enkelte enhed.
Hvordan får vi flere til helt automatisk at vælge de bæredygtige retter, når de står foran buffeten? Det spørgsmål er i centrum, når Comwell Hotels og Coor Danmark sammen deltager på Madens Folkemøde i Nykøbing Falster den 22. maj 2026.